2024年工作總結和2025年工作計劃
栗江鎮
一、2024年工作總結
(一)黨的建設不斷加強,黨建引領持續發力
1.深化政治理論學習,提升素養
栗江鎮黨委高度重視政治理論學習,完善並落實了意識形態工作責任製,全年共組織黨委理論學習中心組學習12次,"第一議題"25次,深入學習了黨的二十大精神和黨的二十屆三中全會精神、習近平總書記關於湖南及常德的重要指示、黨紀黨規等內容。重視黨員教育培訓,以"三會一課"為總抓手,製定相關培訓計劃,有效提升了黨員幹部的政治素養和理論水平。
2.強化組織建設,激發活力
栗江錨定"基層組織提升年"活動目標,定期召開黨委會專題研究部署黨建工作,明確工作責任清單,並常態化開展調研督導。通過紮實開展黨紀學習教育、黨的二十屆三中全會精神宣講,組織黨員幹部走訪聯係群眾200餘次,深化"屋場黨建+五個到戶""屋場黨建+三長製"工作活動,200餘名黨員幹部對全鎮1103戶脫貧戶、45戶已消除風險的監測戶和31戶監測戶進行結對幫扶。截至11月份,全鎮共召開屋場懇談會234場,解決問題113個。
(二)應急處突精準高效,重點工作有所作為
1. 迅速響應汛情,確保安全
麵對汛情,栗江鎮防指迅速行動,組織1600餘人次參與防汛巡查搶險工作,成功轉移受威脅群眾21人,架設臨時防汛搶險照明線路7.5km,調用12台挖機、2台鏟車、25台運輸車輛,配合上級主管部門成功處置多處險情,確保了人民群眾生命財產安全。
2.提升宣傳報道,維護形象
栗江鎮注重宣傳報道工作,通過各類媒體平台和活動廣泛宣傳栗江鎮的先進事跡和典型經驗,設計製作栗江文旅宣傳合頁,宣傳視頻3部,通訊稿40餘篇,第一時間處置網絡輿情、12345市民熱線和市長信箱等。
(三)農村農業有力推進,鄉村振興蹄疾步穩
1. 保障糧食生產,促進耕地恢複
栗江鎮積極響應國家號召,大力發展糧食生產,全年完成糧食種植麵積8.2萬畝,糧食總產量達到4.05萬噸。同時,積極推進林果業上山等項目,恢複耕地和水田開發共2260餘畝,有效保障了糧食安全。
2.發展農業產業,增強集體經濟
栗江鎮大力發展種養殖產業,如東方紅村蛋雞、餘嶺雞鴨、赤土隆市夏橙等,穩步提升村級集體經濟收入。截至年底,所有村集體經濟收入突破10萬元。2024年,東方紅村成功引進衡陽康容農業有限公司養殖蛋雞75000餘隻,每日可產雞蛋200餘箱,通過"土地租金+產品銷售"等方式可為村集體經濟每年增收20萬元以上,累計帶動15位群眾實現家門口就業。
(四)民生保障堅實有力,福祉增進穩步前行
1. 救助精準,維穩有方
栗江鎮在民生領域精準發力,救助政策惠及2160人次,資金達621.4萬元,覆蓋特困、殘疾人群等群體。在信訪維穩方麵,关键词2成功調解了60餘起信訪矛盾,其中包括3起複雜矛盾糾紛和4件上級交(督)辦件,完成率達到100%。此外,关键词2還加強了安全生產監管,通過厘清職責、全麵排查隱患、加強宣傳等措施,確保了鎮域內無安全生產事故發生,有效維護了社會穩定與安全。
2.基建升級,福祉提升
在提升居民福祉方麵,栗江鎮大力推進基礎設施升級。具體來說,关键词2實施了栗江灌區提質改造工程,使12個村莊受益;投資約900萬元建設資源產業路,並加寬黑化農村公路8.56公裏;長栗公路改造11公裏,總投資3700餘萬元,征地拆遷協調投入超百萬。這些舉措為居民提供了更加便捷、安全的出行環境,顯著提升了居民的生活質量。
二、存在的問題和不足
一是監管力度需加強。在食品藥品安全監管、市場秩序規範等方麵雖取得成效,但監管力量仍顯不足,難以全麵覆蓋所有領域和環節,製約了工作的深入開展。二是創新意識待提升。部分幹部習慣於傳統工作方法和思路,缺乏主動探索和創新精神,影響了工作效率和質量的提升。三是基礎設施待完善。在基礎設施建設方麵還有提升空間,如道路拓寬硬化進度緩慢、消防栓的覆蓋麵積不夠廣等,這些不足製約了栗江鎮的經濟社會發展。
三、2025年工作計劃
(一)工作重點
1.推進鄉村振興,增強經濟活力
繼續大力發展傳統農業產業和鄉村旅遊等特色產業,提升村級集體經濟收入。同時,加強農村基礎設施建設,改善群眾的生產生活條件。
2.強化民生保障,提升幸福感
繼續加強醫保征繳、養老服務、退役軍人服務等工作,提升群眾的幸福感和滿意度。同時,加強食品藥品安全監管和市場秩序規範工作,保障人民群眾的身體健康和生命安全。
3.提升應急處突能力,保障安全
加強應急管理體係建設,完善應急預案和處置流程。同時,加強應急隊伍建設和裝備配備,提高應對突發事件的能力和水平。
(二)工作思路
1.加強統籌協調,形成工作合力
加強各部門之間的統籌協調和信息共享工作,形成工作合力。同時,加強與上級部門的溝通協調爭取更多的政策支持和資金扶持。
2.注重創新驅動,提升工作效率
鼓勵幹部職工積極探索創新工作方法和思路,不斷推動各項工作取得新成效。同時加強對外交流合作,學習借鑒先進經驗和技術手段提升工作水平。
3.強化責任落實,確保工作成效
建立健全責任落實機製,明確各部門和人員的職責任務,加強督促檢查和考核問責,確保各項工作落到實處取得實效。
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